Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Diskuse k článku

Trvalou smlouvu zaměstnanec nedostal, firma mu musí zaplatit za dva roky

Okresní soud v Třebíči, který řeší spor o pracovní smlouvy mezi společností Mann+Hummel a jejím zaměstnancem Lukášem Komárkem, se přiklonil na stranu zaměstnance. Firma mu musí doplatit mzdu za dva roky, více než půl milionu korun. Muži totiž po sporech znemožnila chodit do práce, výpověď mu ale nedala.

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času

P11a41v59e70l 53Ř32a20p14e87k 7462826169845

Ten člověk se teď směje, ale dlouho se smát nebude, až zjistí, že teď už ho nikdo nezaměstná, aby neriskoval problémy.

+1/−4
30.3.2016 7:50

R89a67d11e28k 33Š59t44e58n72c18l 2622550779376

A jak asi potenciální zaměstnavatel zjistí, co se dělo v předešlém zaměstnání uchazeče, vy mudrlante?

0/−2
30.3.2016 8:56

P34a31v42e45l 37Š51e81v60č48í84k 6780875339720

snadno, u minulého zaměstnavatele, také jsem to tak dělával, je tedy fakt, že jsem si uměl informace přefiltrovat a ještě konfrontovat s názorem zájemce o práci, eliminovali se tím ale alespoň částečně vypočítaví kverulanti, a že jich je...

0/0
30.3.2016 9:28

R77a22d66e81k 51Š64t15e20n13c32l 2412790929416

Většina personalistů si informace od předešlého zaměstnavatele nezjišťuje.

+1/0
30.3.2016 15:51

T51o68m50á18š 96V53e82l78č65o13v47s78k42ý 4183178629428

To bude opravdu obtížné, vyhledat gůglem třeba tento článek ;-D

0/0
30.3.2016 13:33

R54a70d21e85k 93Š95t94e72n35c72l 2292210389226

Jste naivní, pokud si myslíte, že něco takového personalisté dělají.

0/0
30.3.2016 15:50

T94o70m87á28š 95V26e38l79č35o28v93s42k11ý 4773148849718

Jsem personalista, takže si vaše poznámky můžete nechat, mudrlante.

0/0
30.3.2016 18:51

J11i95ř69í 97E35r31b30e65n 1733544226337

Jinak receno ma kazdy drzet hubu a krok i v pripade jasnych nezakonnosti, aby nahodou nemel problemy?

Presne takhle nicili lidi bolsevici - a jejich uvazovani zjevne preziva u manazeru, to jste mel na mysli?

+1/0
30.3.2016 21:16

P28a20v59e53l 74Ř34a83p71e29k 7872656269265

Zcela nesmyslný rozsudek. Když se mi někde nelíbí, jdu o dům dál. Co je to za absurditu nutit spolupracovat dva lidi, z nichž jeden nechce. Politici udělali z naší země druhý Detroit - ubohou montovnu aut s různými zvýhodněními pro tyhle odporné firmy, na úkor firem domácích, tak ať se teď nikdo nediví. Lidi to musí změnit sami, ne spoléhat na soudy.

0/−4
30.3.2016 7:48

L90u84k66á98š 63R93y93c30h86t57á19ř 1417523953450

pane Řapku, doporučuji si přečíst zákoník práce, tady nikdo nenutí spolupracovat 2 lidi, jde o dodržování zákoných norem

+4/−1
30.3.2016 7:51

P65a97v39e52l 82Ř66a11p98e83k 7812566139795

Nemáte pravdu. Pokud ti lidé podepsali smlouvu, kde je stanoveno datum ukončení spolupráce, měl by takový dokument být svatý, ať už byl podepsán opakovaně nebo nikoli.

+1/−2
30.3.2016 7:54

L11u98k81á18š 13R81y19c39h44t97á73ř 1907273393970

Opět doporučuji zákoník práce. Nic nevíte ale plameně poučujete, viz § 39 zákoníku práce odst 2 - Doba trvání pracovního poměru na dobu určitou mezi týmiž smluvními stranami nesmí přesáhnout 3 roky a ode dne vzniku prvního pracovního poměru na dobu určitou může být opakována nejvýše dvakrát. a odst 5 - Sjedná-li zaměstnavatel se zaměstnancem trvání pracovního poměru na dobu určitou v rozporu s s odstavci 2 až 4, a oznámil-li zaměstnanec před uplynutím sjednané doby písemně zaměstnavateli, že trvá na tom, aby ho dále zaměstnával, platí, že se jedná o pracovní poměr na dobu neurčitou.

Co vy na to?

+4/0
30.3.2016 8:07

P33a12v44e42l 80Ř87a36p63e89k 7352726429345

Že to je nucení do spolupráce, kdy jedna strana takovou spolupráci odmítá.

+1/−1
30.3.2016 10:37

T82o66m25á80š 47V90e49l84č57o37v33s48k23ý 4353358629418

Pokud odmítá, má postupovat v zákonných mezích, protože i ta podepsaná smlouva se jimi řídí a jistě to má i v preambuli.

+2/0
30.3.2016 13:35

J78i91ř48í 71E11r60b79e22n 1703984236727

Omyl. Pokud zamestnavatel dalsi spolupraci odmita, ma jednoduchou moznost oznamit zamestnanci, ze smlouvu neprodluzuje. To, ze je zamestnavatel blbej a neudelal to, z nej nesnima zodpovednost za dodrzovani zakonu!

+1/0
30.3.2016 21:20

P27a27v76e19l 75Š15e61v40č58í19k 6790475579470

Socialistický zákoník, socialistický...... který zcela eliminoval trh práce

proto také funguje švarcsystém

+1/0
30.3.2016 9:18

J54a16n 18K41r74p10e37c 5376933934492

dobry a zkuseny pracovnik se nenecha takovymto ponizujicim zamestnavanim urazet, a najde si lepsi praci anebo si vyjedna lepsi podminky. ostatni vohnouti pak potrebuji, aby se jich nekdo neustale zastaval.

+1/−4
29.3.2016 23:43

O84n21d65ř63e11j 34Z30e50m71a83n 5190164718139

To s tou další prácí, to byl v tomhle případě právě kvůli způsobu ukončení ze strany téhle firmy.

0/0
30.3.2016 15:45

F58r29a11n10t30i81š68e33k 53N23o34v16o61t66n48ý 2714899896

Odboráři se připravují na politickou karieru.

+1/0
29.3.2016 19:45

J82i25ř36í 30E49r74b93e18n 1543274176757

Jaci, kteri odborari?

0/0
30.3.2016 21:12
Foto

E69v95a 12N69o70v50á17k35o93v72á 6661259861

Pana Komárka znám osobně, pracovala jsem s ním a ve sporu mu držím palce, protože zaměstnanec je vždy v nevýhodě proti silné společnosti. Nemáme odbory tak silné jako v Německu, bohužel.

+13/−1
29.3.2016 17:45

K21a50r75e28l 67D82o33k21t29o25r 4887879324970

Tak zvlášť když se ho odbory nezastanou vůbec, přitom právě tohle je jejich účel. Ne aby kafrali do vládnutí.

+7/0
29.3.2016 18:31
Foto

E60v34a 35N73o23v16á46k47o64v19á 6591969761

Tak tak.

+1/0
29.3.2016 19:04

P31a81v63e88l 51Ř68a14p62e62k 7532426359585

Ty "silné společnosti" jste tu ale chtěli! Proto jste volili ty různé oranžové nebo Babiše. Tak si teď neste všechny důsledky.

0/−1
30.3.2016 7:52

R33a52d57e76k 85Š80t81e28n18c74l 2682470929126

Co s tím má společného Babiš, mudrlante? Kdyby ne Babiš, tak Paroubek, že?

+1/0
30.3.2016 8:59

R80a74d13e20k 19Š18t85e55n89c46l 2602100459636

Bohudík nemáme tak silné odbory jako v Německu. Odbory jsou na úrovni mafie. Nechápu, na co si je vydržujeme. Existuje snad zákoník práce...a taky psaná pracovní smlouva.

+1/−1
30.3.2016 8:58
Foto

E93v97a 71N80o41v86á56k22o93v16á 6421729251

Znáte to, někteří jsou si rovni a někteří rovnější.

0/0
30.3.2016 17:06

J93i12ř72í 88E29r13b74e12n 1813864506317

Ty si zadne odbory nevydrzujes, inteligente. Odbory si plati v nich organizovani zamestnanci. Jenze to je nad tvoje chapani, ze?

0/−1
30.3.2016 21:14

P26a50v46e95l 66Š39e35v80č45í64k 6240765959660

já jej naopak neznám, jen nechápu, když se mu něco nelíbí, proč neodejde a nenechá se zaměstnat jinde, či se zcela nepostaví na vlastní nohy

takže se zřejmě jinde nechytal a samostatnosti nebyl schopen

0/−2
30.3.2016 9:23

J61i24ř33í 61E18r14b75e45n 1703604866727

Jestli to nebylo tim, ze podle zakona byl i nadale zamestnancem a mimo jine treba nedostal zapoctovy list?

+1/0
30.3.2016 21:21

R71o79m42a87n 90S25o83u40č19e70k 1162755970489

díky socialistickému zákoníku práce je zaměstnanec vždy v obrovské výhodě a je téměř nevyhoditelný

0/−1
30.3.2016 10:46

J12i47ř44í 57E47r58b21e33n 1463234866577

Neni a moc dobre to vite.

+1/0
30.3.2016 21:22

M34i42r27o49s14l75a45v 79H65a62r11m13a75n 7330602224354

Pane Novák,to samé jsem si myslel u T-mobile.Měl jsem smlouvu na dobu určitou,ale přesto jsem ji musel po skončení písemně vypovědět.Jinak stále platila.

+1/0
29.3.2016 17:41

M51i53r27o85s19l64a73v 97Z36i12k48m24u59n55d 6948742137678

Smlouva na dobu určitou končí jejím uplynutím ... v poslední den pracovního poměru (nebo poslední pracovní den) je pracovník povinen odevzdat "pracovní pomůcky" ... viz zákoník práce ....

+1/0
29.3.2016 18:19

J58i97ř91í 30H11o10d61a68n 6464837423540

U mobilních operátorů je většinou napsáno ve všeobecných podmínkách. Pokud ne požádáte o ukončení smlouvy předčasně je automaticky prodlouzena

+1/0
29.3.2016 19:44

J71i35ř60i 21N20a70v43r39a48t32i61l 7750160490421

Nedávno se na tuhle společnost zde pěli ody jak jsou úžasní fantastičtí atd.

+1/0
29.3.2016 17:39

M40i51l12a54n 17K10r29á92l 8623378581331

můžu poprosit o link? Díky

0/0
29.3.2016 18:02

T25o84m57á94š 37V23e92l57č76o88v98s44k83ý 4143698379198

Ale jejich filtry jsou dobré, jediné, co se dají použít a za normální ceny.

0/0
30.3.2016 13:37

F74r40a53n94t60i28š38e93k 80V87o46p70i15č66k57a 4822211207230

Za dva roky je to nějak málo. Jestlipak nebral jen minimální mzdu? To brali jeho kolegové za stejnou práci také jen tolik?

0/0
29.3.2016 17:32

O62n74d66ř48e91j 55N84o62v62á13k 9197334959599

Počítá se náhrada mzdy ... tedy jeho průměrná mzda za předcházející čtvrtletí ... nepočítá se to ze stanovené hrubé mzdy ...

0/0
29.3.2016 17:33

J64a52n 61B28a78r30t34á38č66e42k 6425145200159

Chtělo by to víc takových, kteří se nebudou bát jít k soudu. To je samé oni na západě tamto a tohle, ale chování k zaměstnancům mají jak Dagestánský výběrčí výpalného.

+9/0
29.3.2016 17:30

M82a41r86t11i91n 59P23e55j10c73h15a12l 9146432747414

Mě by spíš zajímalo ,za co jsou tam placeni ty vyžírky z odborů.Možná by jim měl někdo objasnit proč tam vůbec sedí ,že doba ROH a rozdávání vánoční kolekce už je minulostí.

+13/0
29.3.2016 17:08

J77i77ř23í 73H55r12b14e30k 5924407927380

Vždyť to máte na nástěnkách, zájezdy, masáže, kadeřnictví, slevy u různých obchodníků, pojištění a dalších fin. produktů. Vždyť to jsou významní zprostředkovatelé obchodu a služeb - no nekupte to, když je to tak výhodný.

+1/0
29.3.2016 17:22

M45a98r15t59i51n 74P56e78j70c32h31a14l 9986502957604

Znám to velice dobře,ale na druhou stranu jsou tam taky od toho ,aby jednou za čas taky někdo otevřel hubu jinde a ne jenom když se objednávají lístky na muzikál.To jestli byl pán lempl to nevím,vzhledem k tomu ,že mu smlouvu prodlužovali,tak asi ne.

+3/0
29.3.2016 17:41

J54i72ř28í 29E94r90b11e64n 1353964406367

Mozna byste si mel zjistit, kdo ty odbory plati a kdo v nich funguje. Kdyz mate v petisethlave firme 35 odborove organizovanych lidi, tak toho moc nevytrhnou!

0/0
30.3.2016 21:24

R39o81s80t98i28s30l27a63v 73C98a52h62a 6673277617161

Ma problem, ze bude muset vracet podporu v nezamestnanosti? No, ale vzdyt dostal plat za dva roky, tak v cem je problem?

+3/0
29.3.2016 16:41

J55a91k69u55b 60S17e68m47e67r74á18d 2507186141931

no oni to po nem zrejme chteji uz driv nez dostane to odskodne...

0/0
29.3.2016 21:56

K25a76r25e51l 41S49v49o15b80o30d78a 9969804733746

Půl milionu za dva roky? to tedy nic moc.

+5/0
29.3.2016 16:41

M66i36l72a48n 57K78r15á70l 8803778731221

já to mám za 3 měsíce a taky nebrečím;-D

0/0
29.3.2016 18:04

J60i59r55k18a 23N64o93v57á46k 6902115195749

dlouhodobé řetězení smluv na dobu určitou (pokud to není volba zaměstnance) je chujovina a je dobře, že to US posoudil, jak posoudil.

+10/−1
29.3.2016 16:33







Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.